Возможно ли продлить больничный при сложной беременности и родах?

В соответствии со статьей №255 ТК РФ, женщина имеет право на больничный по беременности и родам на протяжении ста сорока дней.

Дорогие читатели! Для решения именно Вашей проблемы — звоните на горячую линию или задайте вопрос на сайте. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

А в случае если беременность протекает с осложнениями, к нему добавляются еще шестнадцать дней. При многоплодной беременности длительность бюллетеня составит сто девяносто четыре дня (Приказ Минздравсоцразвития №624н от 29.06.2011).

Причины для продления

Если с многоплодной беременностью все ясно – это ожидание двух или более малышей, то что такое осложненная беременность и роды? Этот случай достаточно субъективен, окончательное решение назвать беременность осложненной принимает лечащий врач, однако, можно выделить наиболее распространенные случаи:

  • операционное вмешательство, например, кесарево сечение;
  • применение эпизиотомии в родах;
  • преждевременные роды;
  • переношенная беременность;
  • затянувшиеся роды;
  • патологическое положение плода;
  • послеродовые осложнения: выпадение пуповины, эмболия амниатической жидкостью, маточное кровотечение и пр.

Как оформить продление больничного по беременности и родам


Дополнительный листок нетрудоспособности выдает главврач медицинского учреждения. Лист должен быть подписан и иметь печать, в нем должен быть указан срок продления, а также ее причина.

Какие документы нужны

Чтобы получить продленный больничный, следует предоставить такие документы:

  • обменную карту;
  • копию первого бюллетеня;
  • справку о рождении ребенка (после родов).

Работодателю же для начисления требуется сам больничный лист, а также заявление сотрудницы. Заявление должно содержать такие данные, как:

  • период дополнительного бюллетеня;
  • ссылку на лист нетрудоспособности (номер, место и дата выдачи);
  • ФИО обращающейся, должность;
  • подпись и дату.
Образец заявления работодателю на продление больничного листа можно посмотреть по ссылке.

Оплата дополнительного больничного


Оплачивает дополнительный больничный лист та же организация, что и первый. То есть это работодатель для работающих женщин (ФСС в регионах, где действует пилотный проект), соцзащита для безработных, имеющих право на получение пособия (сокращенные, уволенные в связи с ликвидацией), учебные организации для студенток, воинская часть для военнослужащих.

Рассчитывается дополнительный бюллетень также, как и основной: сумма заработка за два предыдущих года делится на количество проработанных дней в этом периоде и умножается на количество дней больничного.

Например: 730000 (заработок за два года) / 710 (количество проработанных дней) х16 (количество дней дополнительного больничного) = 16450 рублей составит стоимость дополнительного бюллетеня.

Калькулятор расчета пособия по беременности и родам

Прочитать инструкцию
Период отпуска (140-194 дня)
Расчётные годы:
ГОД
ГОД
Районный коэффициент, % Стаж менее 6 месяцев
Средний дневной заработок
Общий размер пособия:

Срок предоставления работодателю

Как гласит статья №17.2 Закона №81 от 19.05.1995, сотрудница может обратиться за получением средств пособия в течение полугода с момента окончания декретного отпуска. Но чем быстрее документы попадут работодателю, в ФСС или соцзащиту, тем скорее произойдут выплаты.

Работодатель обязан возместить средства в десятидневный срок (Закон №1012н от 23.12.2009), ФСС и соцзащита – не позднее 26 числа следующего месяца.

Рейтинг автора
123
Михаил Тареев
Автор статьи
Михаил Тареев
Юрист. Гражданское право
Написано статей
151
Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

Оцените статью
( Пока оценок нет )
Pravo.Team
Добавить комментарий

Call Now ButtonБесплатная консультация:
8 (800) 350-31-84