Что такое оскорбление и какое наказание за него полагается?

Оскорблением личности называется унижение чести и достоинства человека, выраженное в неприличной форме. Ответственность за оскорбление — штраф.
Дорогие читатели! Для решения именно Вашей проблемы — звоните на горячую линию или задайте вопрос на сайте. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

Между людьми порой возникают разногласия и конфликты. Иногда дело доходит до оскорблений. В таких случаях можно привлечь обидчика к ответственности.

Оскорбление личности: определение


Оскорблением считается унижение чести и достоинства, выраженное в неприличной форме. Оно может быть высказано устно, опубликовано, написано и т.п. Оскорбительными являются и неприличные жесты, пощёчины и т.п.

В данном случае важны два момента:

  1. Слова (действия) относятся к конкретному человеку, его личности, характеристикам и т. п.
  2. Они являются неприличными.

К публичным оскорблениям относят высказывания и действия, сделанные во время публичных выступлений, через СМИ и на открытых сайтах в Интернете. То есть способами, которые позволяют узнать о нём неограниченно широкому кругу.

Оскорбление относится к административным правонарушением. Кроме того, оно может послужить причиной нравственных или физических страданий. Если факт нарушения доказан, пострадавший может потребовать компенсации морального вреда.

Высказывания могут быть не только унизительными и неприличными. Если они содержат ложные сведения, которые могут опорочить человека, это называется клеветой.

А её распространение относится уже к уголовным правонарушениям (статья 128.1 УК). Наказание за него является более суровым.

Законодательство


До 2012 года это понятие рассматривалось 130-й статьёй УК. За оскорбление личности могло последовать такое наказание:

  1. Штраф до 40 000 рублей или доход за период до 3-х месяцев.
  2. Обязательные работы на время до 120-ти часов.
  3. Исправительные работы до 6-ти месяцев.

Если оно происходило публично, то наказывалось более строго:

  1. Штрафом до 80 000 рублей или доходом за период до 3-х месяцев.
  2. Обязательными работами до 180-ти часов.
  3. Исправительными работами до года.

В настоящее время оскорбление относится к административным правонарушением, которое рассматривается статьёй 5.61 КоАП.

За него полагается штраф в таком размере:

  • 1 000 – 3 000 рублей для обычных граждан;
  • 30 000 – 50 000 рублей для должностных лиц;
  • и 50 000 – 100 000 рублей для юридических лиц.

Публичное оскорбление наказывается более крупным штрафом:

  • 3 000 – 5 000 рублей для обычных граждан;
  • 30 000 – 50 000 рублей для должностных лиц;
  • и 100 000 – 500 000 рублей для юридических лиц.

Для тех, кто должен был, но не предотвратил публичное оскорбление, также предусмотрены санкции:

  • 10 000 – 30 000 рублей для должностных лиц;
  • и 30 000 – 50 000 рублей для юридических лиц.

Но отдельные случаи по-прежнему относятся к уголовным преступлениям:

  1. Оскорбление сотрудника полиции во время исполнения им своих обязанностей (319-я статья УК).
  2. Оскорбление военнослужащего, если сделавший это тоже состоит на военной службе (336-я статья УК).
Компенсация за полученный моральный ущерб относится к 151-й статье ГК. Каков будет её размер, определяется судом с учётом доказательств серьёзности ущерба.

Ответственность за оскорбление

При оскорблении не стоит отвечать тем же или переходить к физическим воздействиям. Хотя это может быть довольно сложно, нужно постараться сохранить спокойствие. Желательно получить доказательства, с которыми затем можно будет добиваться ответственности.

Если оскорбление высказывается устно, постарайтесь сделать аудио- или видеозапись. Подобные функции есть практически у всех современных смартфонов. При публичном оскорблении найдутся свидетели. Бумажные и электронные письма, СМС-сообщения и т. п. необходимо сохранить.

Если события происходили в общественном месте, они могли попасть на запись камер видеонаблюдения. Это нужно будет указать в заявлении.

Чтобы содержимое интернет-страницы приняли в качестве доказательства, пригодится помощь нотариуса. Он осмотрит её и заверит факт оскорблений. К моменту начала расследования или судебного заседания страница может быть удалена или отредактирована. Нотариального заверения в таком случае будет достаточно.

Как подавать в суд?


Производство по данной статье инициирует прокурор. Поэтому прежде всего необходимо написать обращение в районную прокуратуру, а к нему прикрепить собранные доказательства. Если есть свидетели, это также нужно указать.

Если направить иск в суд (как это делалось в то время, когда оскорбление относилось к уголовным правонарушениям), его перенаправят в прокуратуру или просто не примут. Если написать заявление участковому, оно также будет перенаправлено в прокуратуру. Но в этом случае времени уйдёт больше.

Заявление прокурору пишется заранее или на месте.

Какого-либо шаблона нет, но обязательно нужно указать:

  1. Полное название учреждения.
  2. ФИО, адрес и телефон заявителя.
  3. Изложение сути произошедшего. Необходимо описать, кто (если это известно) оскорбил, когда и где, прочие обстоятельства.
  4. Упоминание о свидетелях, если они есть, о записях или других доказательствах.
  5. Просьба привлечь к ответственности за оскорбление чести и достоинства.
  6. Дата подачи и подпись.
После получения заявления проводится расследование. Если оскорбление действительно было, выносится постановление о передаче дела в суд. Об этом (или об отказе) сообщается заявителю в письменной форме.

При подаче обращения важно помнить, что срок давности составляет три месяца. Если после правонарушения прошло больше времени, последует отказ.

К оскорблениям относятся унизительные высказывания, жесты и действия, выраженные в неприличной форме. Если они будут доказаны, виновный должен будет заплатить штраф. Кроме того, от него можно будет потребовать компенсации морального вреда.

Рейтинг автора
41
Оксана Кустова
Автор статьи
Оксана Кустова
Юрист
Написано статей
154
Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

Оцените статью
( Пока оценок нет )
Pravo.Team
Добавить комментарий

Call Now ButtonБесплатная консультация:
8 (800) 350-31-84