Оскорбление, угрозы и клевета

Оскорбление и угрозы относятся к индивидуальным понятиям и зависят от восприимчивости человека, в адрес которого они направлены. Двое разных людей могут по-разному отреагировать на одно и то же действие. Поэтому при разбирательстве подобных дел имеет значение восприятие гражданина, который столкнулся с оскорблением и/или угрозами, а не наличие доказательной базы у обвиняемого, которая подтверждает отсутствие намерений обидеть (оскорбить) или привести в действие суть угрозы.

Дорогие читатели! Для решения именно Вашей проблемы — звоните на горячую линию или задайте вопрос на сайте. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

Законодательство


До 2012 года в России действовала 130 статья Уголовного Кодекса (УК) России за оскорбление. Однако сейчас подобные деяния караются лишь административной ответственностью в соответствии со статьёй 5.61 КоАП России.

Этот пункт не касается клеветы, ответственность за которую регламентируется статьёй 128.1 УК России.

При этом сохраняется статья 319 УК России, которая предусматривает ответственность за оскорбление должностных лиц любой ветви власти, а также статья 336 УК России, если речь идёт об унижении чести и достоинства служащих армии России. Рассмотрим подробности каждой из них.

Административная ответственность за оскорбление


За оскорбление предусмотрены следующие виды административной ответственности:

  • Штраф – от 1000 до 5000 руб.
  • Штраф для должностных лиц – от 10 000 до 50 000 руб.
  • Штраф для организаций – от 50 000 до 500 000 руб.

Выбор ответственности зависит от того, было ли оно сделано публично или нет.

В 3 пункте статьи 5.61 КоАП России предусмотрена ответственность за бездействие, которое распространяется на должностных лиц и организации. Это означает, что должностные лица и организации должны принимать меры для урегулирования подобных конфликтов. В противном случае они сами будут привлечены к ответственности.

Клевета

Несмотря на то, что закон стал более лояльным по отношению к оскорблениям личности, сохраняется уголовная ответственность за распространение ложных слухов или так называемой клеветы.

Под клеветой понимается распространение сведений ложного характера, которые задевают честь, достоинство и/или подрывают репутацию лица, в адрес которого они направлены.

Статья 128.1 УК России предусматривает следующие виды наказания:

  • Штраф – до 500 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 6 мес.
  • Обязательные работы – до 160 ч.

Если ложные слухи распространяются в СМИ или любым иным публичным способом (выступления, произведения), то предусмотрены следующие виды наказаний:

  • Штраф – до 1 000 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 1 г.
  • Обязательные работы – до 240 ч.

Ужесточается ответственность за клевету для тех, кто использует служебное положение для распространения ложных сведений:

  • Штраф – до 2 000 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 2 лет.
  • Обязательные работы – до 320 ч.

Следующий вид наказаний регламентирует слухи об опасных заболеваниях у потерпевшего или о совершении им любых противоправных действий против половой неприкосновенности:

  • Штраф – до 3 000 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 3 лет.
  • Обязательные работы – до 400 ч.

Самая суровая ответственность предусмотрена для тех, кто обвиняет потерпевшего в совершении тяжких преступлений, заведомо зная, что это лицо не совершало подобных действий:

  • Штраф – до 5 000 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 3 лет.
  • Обязательные работы – до 480 ч.

Выбор меры пресечения устанавливается по решению суда.

Оскорбление


За оскорбление предусмотрены следующие виды административной ответственности:

  • Штраф – от 1 000 до 5 000 руб.
  • Штраф для должностных лиц – от 10 000 до 50 000 руб.
  • Штраф для организаций – от 50 000 до 500 000 руб.

Выбор ответственности зависит от того, было ли оно сделано публично или нет.

В 3 пункте статьи 5.61 КоАП России предусмотрена ответственность за бездействие, которое распространяется на должностных лиц и организации.

Это означает, что должностные лица и организации должны принимать меры для урегулирования подобных конфликтов. В противном случае они сами будут привлечены к ответственности.

Оскорбление представителей власти

Публично высказанное оскорбление, задевающее честь, достоинство и/или подрывающее репутацию власть имущего лица, карается одним из следующих видов наказания:

  • Штраф – до 40 000 руб.
  • Штраф, рассчитанный из размера зарплаты и/или иных источников дохода обвиняемого – до 3 мес.
  • Обязательные работы – до 360 ч.
  • Исправительные работы – до 1 г.

Следует учитывать, что уголовная ответственность предусматривается только для тех случаев, когда обида наносится по отношению к должности, профессии или профессиональной деятельности потерпевшего.

Оскорбление служащих армии России


Этот вид наказания предусматривается для тех случаев, когда один военнослужащий оскорбляет другого и не распространяется на иных лиц. В соответствии со статьёй 336 УК России обвиняемый может понести один из следующих видов наказания:

  • Ограничение по несению службы – до 6 мес.
  • Отправка в дисциплинарную ВЧ – до 6 мес.

Если оскорбление было направлено по отношению к начальнику, то мера пресечения увеличивается:

  • Ограничение по несению службы – до 1 г.
  • Отправка в дисциплинарную ВЧ – до 1 г.

Угроза

Если суть угрозы включает в себя убийство и/или нанесение тяжкого вреда здоровью или жизни гражданина, то по 119 статье УК России предусмотрена следующая ответственность:

  • Обязательные работы – до 480 ч.
  • Лишение свободы – до 2 лет.
  • Принудительные работы – до 2 лет.
  • Арест – до 0,5 лет.
  • Ограничение свободы – до 2 лет.

Рейтинг автора
123
Виталий Куракин
Автор статьи
Виталий Куракин
Юрист
Написано статей
301
Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии. Это бесплатно.

8 (800) 350-31-84

Оцените статью
( Пока оценок нет )
Pravo.Team
Добавить комментарий

Call Now ButtonБесплатная консультация:
8 (800) 350-31-84